大湾区经济网讯，近日，国内头部招聘平台BOSS直聘年度雇主评选重磅揭晓，深耕面部护理领域38年 的国民品牌樊文花面部护理，凭借完善的人才培育体系、温暖的人才关怀机制、突出的女性就业创业赋能成果，成功斩获「王者之舟·最爱人才雇主」大奖。这一荣誉是对樊文花雇主品牌建设的高度肯定，与此前斩获的58同城「年度影响力雇主」大奖交相辉映，彰显其在人才发展与社会责任领域的双重标杆实力。
「王者之舟・最爱人才雇主」是 BOSS 直聘基于平台海量企业数据与人才真实反馈，经多维度严苛评定选出的权威奖项，重点表彰在人才吸引、培养留存、职业发展、薪酬福利、雇主口碑等方面表现卓越的企业，是衡量企业人才竞争力与社会价值的重要标尺。樊文花面部护理摘得此项荣誉，正是其“不仅创造美，更搭建梦想舞台”品牌初心的有力印证。
自1988年创立以来，樊文花始终专注面部护理赛道，以匠心深耕铸就行业硬实力。历经38年发展，樊文花面部护理已构建起集产品研发、生产、连锁加盟、服务于一体的全产业链体系，全国门店数量突破6000家，覆盖400多个城市的热门商圈与社区。这一规模化布局不仅为消费者提供了便捷、专业的面部护理服务，更成为女性就业创业的重要载体。截至目前，樊文花面部护理已成功助力20000+女性实现事业梦想，涵盖门店店长、专业护理师、创业者等多个岗位维度。
展开剩余63%在人才培育与赋能方面，樊文花面部护理构建了全周期支持体系，为女性从业者提供从技能培训到职业晋升的全链路保障。针对创业者，樊文花面部护理推出八大赋能政策，覆盖选址评估、技术培训、运营指导等核心环节，即便是零基础伙伴也能在专业支持下开启美业事业；面向基层员工，完善的培训体系与清晰的职业发展路径，让每一位从业者都能实现能力提升与价值成长，真正践行“搭建梦想舞台”的承诺。这种“企业发展带动人才成长，人才成长反哺企业发展”的良性循环，也让樊文花面部护理的品牌形象更加深入人心，成为美业人才集聚的核心磁场。
面向未来，樊文花面部护理的品牌实力与社会担当将进一步升级。据了解，樊文花面部护理已正式启动“万店生态计划”，目标是在全国布局12000家门店，届时将助力10000名女性实现创业理想，带动50000名女性就业，让更多人在“美”的事业中收获成长与价值。与此同时，樊文花面部护理将持续深化科研创新与服务升级，以“中西*结合”的护理模式，为消费者提供更优质的面部护理体验，在美业高质量发展的道路上持续领跑。
从「年度影响力雇主」到「最爱人才雇主」，接连斩获权威雇主奖项，是行业与市场对樊文花人才战略与社会责任的双重认可。未来，樊文花面部护理将继续以“分享美・传递爱”为使命，深耕美业、赋能女性，在人才培育、行业发展与社会责任践行的道路上稳步前行，让更多女性在美的事业中收获成长、实现梦想。
注释：
38年指创始人樊文花从1988年开始从事护肤行业，截止至2026年，共38年。
6000家来源：弗若斯特沙利文，以中国大陆实体门店数计，于2023年8月完成调研。面部护理连锁品牌指以面部护理产品营销及护理服务为主营业务的连锁品牌。
中西结合的“中”指中式专业按摩手法。 “西”指超分子等技术，樊文花十款产品采用超分子技术。
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